Семерка - Российский Правовой Портал

Об утверждении квалификационных требований к муниципальным должностям муниципальной службы

Решение Гурьевского районного Совета депутатов от 19.09.2003 N 216

Текст правового акта по состоянию на август 2012 года

Заслушав и обсудив информацию председателя комитета по законодательству Жукова В.М., руководствуясь Законом Калининградской области "Об основах муниципальной службы в Калининградской области" от 7 марта 1996 года N 43, ст. 12., п.п. 1, 5, ст. 17, п. 8 и во исполнение ст. 52, п. 4 Устава МО "Гурьевский район", Гурьевский районный Совет депутатов



РЕШИЛ:

1. Утвердить квалификационные требования муниципальных должностей муниципальной службы в соответствии с приложением.

2. Контроль за исполнением данного Решения возложить на председателя комитета по законодательству Жукова В.М.



Председатель Совета
С.А. Куликов



Секретарь
Т.В. Вербицкая



Приложение
к Решению
двадцать пятой сессии
Гурьевского районного
Совета депутатов
от 19 сентября 2003 г. N 216



Квалификационные требования к муниципальным должностям муниципальной службы муниципального образования "Гурьевский район"

Муниципальные служащие, замещающие муниципальные должности, обязаны соответствовать квалификационным требованиям, предъявляемым к определенной группе муниципальных должностей.

В квалификационные требования к муниципальным служащим включаются требования к:

1. Уровню профессионального образования с учетом группы.

2. Стажу и опыту работы.

Гражданам, претендующим на муниципальную должность муниципальной службы и лицам, замещающим муниципальные должности муниципальной службы, необходимо иметь:

По уровню профессионального образования:

- для высших, главных, ведущих и старших муниципальных должностей муниципальной службы - высшее профессиональное образование;

- для младших муниципальных должностей муниципальной службы - среднее профессиональное образование.

По стажу и опыту работы:

- для высших муниципальных должностей - стаж государственной или муниципальной службы на главных муниципальных должностях не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет;

- для главных муниципальных должностей - стаж государственной или муниципальной службы на ведущих муниципальных должностях не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее трех лет;

- для ведущих муниципальных должностей - стаж государственной или муниципальной службы на старших государственных или муниципальных должностях не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее трех лет;

- для старших муниципальных должностей - стаж работы по специальности не менее трех лет;

- для младших муниципальных должностей - без предъявления требований к стажу.



Курсы валют
09.08
10.08
USD
65.1299
65.2543
EUR
73.0432
73.0196
CNY
9.24523
9.25278
GBP
79.2501
79.1013



Новости партнеров
Погода
01.01
01.01
Москва
Санкт-Петербург
Новосибирск
Хабаровск
Калининград
Архангельск
Популярные новости
Статистика




Рейтинг@Mail.ru
© 2008-2017. Все права защищены.
При использовании материалов Российского Правового Портала "Семерка" ссылка на 7Law.info обязательна